
Humor die spanning breekt zonder ernst te verliezen
Humor op het werk wordt al snel gezien als iets leuks voor erbij. Onderzoek naar humor en leiderschap wijst erop dat passend gebruikte humor kan bijdragen aan vertrouwen, samenwerking en effectief leiderschap. Maarten Vissers combineert zijn ervaring als ingenieur en projectleider met zijn werk als trainer en comedian bij Humor Loont. Wat kunnen managers leren van comedians over timing en spanning en wanneer helpt zelfspot? Glenn vroeg aan Maarten hoe je humor functioneel inzet zonder moeilijke situaties te bagatelliseren of de plank volledig mis te slaan.
Medezeggenschap is in veel organisaties formeel geregeld, maar hoeveel invloed hebben medewerkers werkelijk op besluiten? Simon Kuijpers-Heezemans, Sonja Bekker en David de Kort van Universiteit Utrecht gingen samen met Monica van der Marel van Wij zijn JONG in op de praktijk van medewerkersparticipatie. Wij zijn JONG koos voor een andere aanpak en werkt met een Focusteam Medezeggenschap in plaats van een traditionele ondernemingsraad. Wat vraagt zo'n model van medewerkers en bestuurders? Wanneer wordt medezeggenschap een verplicht nummer en wat is nodig om medewerkers daadwerkelijk invloed te geven?
People Power
People Power is hét online radioprogramma van Glenn van der Burg over de kracht van mensen in organisaties. People Power richt zich op managers, ondernemers en professionals die hun organisatie beter wil laten presteren en hun mensen gelukkiger willen maken in hun werk. Met gasten in de studio, telefonische interviews en de laatste inzichten uit wetenschap en managementliteratuur in vogelvlucht. Elke maandag tussen 14:00 en 16:00 uur op New Business Radio.
Luister deze aflevering ook via onze app. Download hier.